記者從近日召開的全市人力資源社會保障工作會議上獲悉，今年市人社局以深化全市“12345”總體工作布局為統攬，聚焦加強人力資源開發利用主題主線，以高質量充分就業，推進高質量發展向上突圍，確保全年城鎮新增就業11.7萬人以上，城鎮調查失業率控制在5.5%左右。

就業是民生之本。今年我市繼續將就業促進工程列為民生工程之一，落實就業優先政策，切實發揮就業領導小組作用，抓好我市深化高質量就業創業工作的二十二條措施，積極推進就業政策與各方面政策的協同聯動。用足用好就業補助資金，抓好階段性降低失業保險費率、職業培訓補貼、社會保險補貼等政策落實。

抓好重點群體就業。加強與教育部門和高校聯動，深入開展高校畢業生就業服務系列活動，落實離校未就業畢業生實名動態管理，動員公共部門挖潛崗位，拓寬市場化社會化就業渠道，確保就業去向落實率好于2023年。要暢通農民工就業渠道，加強農民工返鄉創業園、零工市場等載體建設，穩定脫貧勞動力務工規模，促進農民工就業增收。積極做好困難人員就業幫扶，提供精準化就業服務，確保零就業家庭動態清零。

鼓勵創業帶動就業。加大創業擔保貸款投放和貼息力度，做大人社惠農貸、人社惠企貸等特色金融產品規模，精準保障廣大創業者和小微企業融資需求。健全創業服務體系和機制，舉辦創業大賽、融資對接、創業實訓、展示交流等活動，發揮創業帶動就業倍增效應。

加強職業技能培訓。堅持服務發展和服務就業導向，突出高校畢業生、脫貧勞動力等重點群體，大力開展企業職工崗位技能培訓，切實增強培訓針對性實效性，計劃全年開展補貼性技能培訓3.9萬人次以上。強化勞務對接合作，與北京共建家政服務員培訓輸轉基地，做好“唐嫂進京”就業工作。

提高就業服務水平。強化數字賦能，搭建全省統一的“一庫一平臺”，做準、做實服務對象底數。鞏固擴大勞務品牌促就業工作成效。開展好“春風行動”、民營企業服務月等系列專項活動，促進招聘求職精準對接。加強零工市場和社區（行政村）家門口就業服務站建設，推行15分鐘就業服務圈，打造“就業在唐山”服務品牌。